En2010, dans le Pas-de-Calais, les agriculteurs âgés de plus de 60 ans étaient 945 sur 8 612. Ils représentaient 11 % de la population agricole. Dix ans plus tard, en 2020, les plus de 60 ans étaient 1 592 sur 7 717, soit plus d’un agriculteur sur cinq. D’ici dix ans, la moitié des agriculteurs actuellement en exercice partira à la66 ENJEUX 2009 POUR L’INDUSTRIE DU NORD – PAS-DE-CALAIS Quelques ratios 11 Le secteur de l'industrie ferroviaire est un secteur peu capitalistique la part des investissements par personne atteint seulement la moitié de la part moyenne de l'industrie française. Par contre, la part des investissements régionaux par personne est plus importante que la moyenne de l’industrie ferroviaire française et est en forte augmentation + 77,3% depuis 2005. Ratios 12 Variation 2005/2000 En région, la sous-traitance est très sollicitée le taux d’intégration VA/CA est un peu plus faible que la moyenne française 20% contre 25,2% en France pour le ferroviaire. L'industrie ferroviaire française réalise 20,4 % de son activité à l'exportation, ce qui est inférieur à la moyenne industrielle. En région, l’export représente 14,2 % de la production. Ces chiffres sont néanmoins à relativiser puisqu'ils sont davantage liés à une hausse du chiffre d'affaires français qu'à une baisse de l'export. Il est à noter que, dans ce secteur, les facturations se font par grand contrat ». Il devient alors délicat de tirer des conclusions d’après le chiffre d’affaires annuel puisqu’il n’est pas nécessairement représentatif du niveau réel d’activité. Enfin, rappelons que les données d’Alstom ne sont pas comptabilisées au niveau régional ce qui peut expliquer certains écarts entre les ratios nationaux et régionaux. 11. Source données SESSI 2008 12. CA Chiffre d’affaires - VA Valeur ajoutée Ferroviaire Région Ferroviaire Industrie Variation 2007/2005 2007 la part des investissements régionaux par personne est plus importante que la moyenne de l’industrie ferroviaire française France 2007 France 2007 CA/personne + 107,4 % + 39,3 % 350,1 k€ 222,4 k€ 265,9 k€ CA export/CA total + 17,2 % - 42,1 % 14,2 % 20,4 % 43,2 % VA/CA - 50,9 % + 27,4 % 20 % 25,2 % 25,3 % VA/personne + 2,1 % + 74,9 % 68,9 k€ 56 k€ 67,4 k€ Investissements/personne - 37,7 % + 77,3 % 5,3 k€ 3,9 k€ 7,8 k€ QUELQUES CARACTÉRISTIQUES DE L'EMPLOI Source DRTEFP Répartition des emplois selon la qualification 13 Le secteur ferroviaire se distingue très sensiblement de l’ensemble de l’industrie du Nord – Pas-de-Calais par le très haut niveau de qualification des emplois. La filière comporte autant d’unités de production que de structures d’appui et d’ingénierie spécifiques. En résulte une très forte proportion d’emplois de cadres et de chefs d’entreprises la plus élevée de l’industrie; quant aux professions intermédiaires, elles sont une fois et demi plus développées. A l’inverse, les besoins d’ouvriers non qualifiés sont faibles. L’intérim de 2003 à mars 2009 ferroviaire Ce secteur utilise peu l’intérim, au mieux 1% de l’ensemble des effectifs mis à disposition des entreprises en région sur longue période. Le nombre d’intérimaires présents en fin de mois constitue cependant un bon indicateur de suivi de l’activité du secteur. Aux années maigres 2004 à 2005 succède une reprise qui s’accentue depuis fin 2007. Le recours à cette main d’œuvre s’est intensifié et contrairement à l’ensemble des secteurs d’activités, le nombre d’intérimaires se maintient voire même progresse grâce aux grands contrats remportés dernièrement pas Alstom et Bombardier. De 500 postes en début de période, le point bas est atteint en août 2005, pour retrouver son niveau de début 2003 à mi-2007. Depuis la progression est soutenue. A partir de fin 2008, le nombre d’intérimaires comptabilisés en fin de mois est supérieur à 850. 13. Source DADS 2006 Ouvriers non qualifiés Ouvriers qualifiés Employés Professions intermédiaires Chefs d’entreprises et cadres TOTAL Ferroviaire 8,4 % 40,3 % 4,3 % 29,8 % 17,2 % 100 % Industrie 18,2 % 44,4 % 7,7 % 20,0 % 9,7 % 100 % TOTAL Source DADS 2006 11,9 % 22,4 % 32,1 % 22,6 % 10,9 % 100 % Évolution du nombre d’intérimaires en fin de mois Base 100 au 31 mars 2003 180 160 140 120 100 80 60 40 Mars-03 Juil-03 Nov-03 Mars-04 Juil-04 Nov-04 Mars-05 Juil-05 Nov-05 Mars-06 Juil-06 Nov-06 Ferroviaire Industrie Total Mars-07 Juil-07 Nov-07 Mars-08 Juil-08 Nov-08 Mars-09 TRANSPORTS TERRESTRES 67Page 1 and 2 ENJEUX POUR L’INDUSTRIE du Nord -Page 3 and 4 NOTES SECTORIELLES suite ServicesPage 5 and 6 ÉDITORIAL PAR JEAN-MICHEL BÉRARD Page 7 and 8 INTRODUCTION PAR MICHEL PASCAL DirePage 9 and 10 PRÉFACE PAR MARIE-LAURE BALMÈS DiPage 11 and 12 TOURCOING LILLE DOUAI CAMBRAI ROUBAPage 13 and 14 ➔ 2 Une région qui a toujours rePage 15 and 16 L’INDUSTRIE TOUJOURS TRÈS PRPage 17 and 18 LA STRUCTURE DE L’INDUSTRIE RPage 19 and 20 La nécessité d’une vigilance suPage 21 and 22 Zone d’emploi salariés industriePage 23 and 24 d’abord le secteur des services-tPage 25 and 26 L’État et la Région ont focalisPage 27 and 28 LE POTENTIEL DE RECHERCHE ET DPage 29 and 30 Moyenne Haute Technologie 38 % MoyePage 31 and 32 Le fonds régional d’innovation Page 33 and 34 DES FILIÈRES EN ÉMERGENCE LaPage 35 and 36 - La part des dépenses de R&D dansPage 37 and 38 L’amélioration de la performancePage 39 and 40 Avoir une réflexion prospective etPage 41 and 42 Afin de fournir une image de l’inPage 43 and 44 Indice de spécificité 700,0 600,0Page 45 and 46 Secteur NES114 Désignation NAF rPage 47 and 48 Pour la partie Ecotechnologies JePage 49 and 50 CONTACTS - NOTES TERRITORIALES NotePage 51 and 52 ENJEUX POUR L’INDUSTRIE du Nord -Page 53 and 54 TRANSPORTS TERRESTRES TRANSPORTS TEPage 55 and 56 Le secteur de l'automobile en Nord Page 57 and 58 Rencontres internationales i-Trans Page 59 and 60 L’INDUSTRIE FERROVIAIRE Muriel FOPage 61 and 62 Depuis 2006, le marché de la constPage 63 and 64 Néanmoins, les données statistiquPage 65 Le Valenciennois constitue le pôlePage 69 and 70 Les regroupements d'entreprises se Page 71 and 72 ➔ 4 Analyse stratégique et PistePage 73 and 74 ACTIONS À MENER ÉquipementierPage 75 and 76 L’INDUSTRIE AUTOMOBILE StéphaniePage 77 and 78 Si le marché mondial a connu une cPage 79 and 80 Aux Etats-Unis, l’automobile reprPage 81 and 82 Évolution de l’emploi de l’empPage 83 and 84 par Valéo, des pneus à basse résPage 85 and 86 ➔ 3 L’industrie automobile en rPage 87 and 88 EVOLUTION DE L'EMPLOI Source Page 89 and 90 en rapatrier la production à CalaiPage 91 and 92 ANALYSE STRATÉGIQUE ET ÉCONOMPage 93 and 94 PERSPECTIVES ET PISTES D'ACTIONPage 95 and 96 Bibliographie Type de document revPage 97 and 98 LA FILIÈRE TRANSPORT - LOGISTIQUE Page 99 and 100 ➔ 2 Le contexte national UN CPage 101 and 102 RATIOS ECONOMIQUES DES TRANSPORPage 103 and 104 de la hausse des prix des carburantPage 105 and 106 - Dunkerque, troisième port de FraPage 107 and 108 Les professionnels s’accordent enPage 109 and 110 La région teste le nouveau fret SNPage 111 and 112 ➔ 4 d’excellence Euralogistic, Page 113 and 114 PROPOSITIONS D’ACTIONS SOURCEPage 115 and 116 INDUSTRIE AGROALIMENTAIRE BIOLOGIE Page 117 and 118 Des filières structurées par des Page 119 and 120 ➔ 2 ➔ 3 Le pôle en chiffres LPage 121 and 122 ➔ 2 Nombre d’adhérents au 31/Page 123 and 124 L’INDUSTRIE AGROALIMENTAIRE RichaPage 125 and 126 Évolution des importations et expoPage 127 and 128 Les caractéristiques du secteur Page 129 and 130 GEI ≥ 250 pers 20 pers ≤ PMEI
chef secteur gms nord pas de calais157 offres d'emploi correspondent à votre recherche Ne ratez plus une offre ! Recevez par email les nouveaux emplois correspondant à cette recherche Chef de secteur CHD H/F Boncoin - Capijob Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Pas-de-Calais - 62520 Le Touquet-Paris-Plage Société ccldDécouvrez un projet adapté à votre talent !Vous souhaitez mettre vos talents commerciaux au profit d'une entreprise familiale à dimension internationale, avec de... 19/08/2022 - Boncoin - Capijob Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Nord - 59000 Lille Société Page PersonnelLe posteRattaché directement au Directeur Général, vous couvrez le secteur des Hauts-de-France. Vos missions, en tant que Chef de Secteur, seront •... 19/08/2022 - de Secteur GMS H/F Est Parisien CDI Boncoin - Capijob Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Pas-de-Calais - 62440 Harnes Société SPRINGPoste Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client une entreprise à forte notoriété sur le rayon... 19/08/2022 - de Secteur Logistique H/F - Boulogne sur mer - Magasins Boncoin - Capijob Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Pas-de-Calais - 62200 Boulogne-sur-mer Société BRICO DEPOTFiliale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage et d’aménagement de la maison - Brico Dépôt... 19/08/2022 - circuits OFF-TRADE secteur Lille - CDI CDI Puissance Cap Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Nord - 59000 LILLE La société Dans le cadre de son développement commercial, Les Vignobles Vellas, prestigieux vignobles d'appellations du Languedoc et du Sud de la France depuis quatre générations recherchent un ... 19/08/2022 - de projet SI Junior CDI SNCF Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Nord - 59000 Lille Solutions, au coeur du Groupe SNCF, produit et maintient le système d'informations. Reconnus comme leader européen du numérique dans la mobilité, nous travaillons sur l'ensemble des domaines IT ... 19/08/2022 - de projet SI Senior CDI SNCF Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Nord - 59000 Lille Solutions, au coeur du Groupe SNCF, produit et maintient le système d'informations. Reconnus comme leader européen du numérique dans la mobilité, nous travaillons sur l'ensemble des domaines IT ... 19/08/2022 - Délégué pharmaceutique H/F - GTH/DPCUR/59/2231/LI Groupe GTH Nord-Pas-de-Calais, Nord - Valenciennes Le Groupe GTH recherche pour une de ses filiales, les laboratoires CURAE LAB 1 Délégué Pharmaceutique en CDI - H/F Sur le secteur suivant 02LAON 02SQU 02VER 08CHA 08RET 08REV 08SED 59ANI 59AVE 59CAM 59CAU 5 03/08/2022Chef de Secteur Téléphonie Mobile - Secteur Nord H/F Dmf Sales & Marketing Nord-Pas-de-Calais, Nord - Lille Nous sommes une des structures leader d'externalisation commerciale en France. Passionnés, ambitieux et engagés, nous mettons toute notre expertise terrain au service du développement des ventes et de la valori 21/08/2022Chef de Secteur Téléphonie Mobile - Secteur Nord Basé Arras H/F Dmf Sales & Marketing Nord-Pas-de-Calais, Pas-de-Calais - Arras Nous sommes une des structures leader d'externalisation commerciale en France. Passionnés, ambitieux et engagés, nous mettons toute notre expertise terrain au service du développement des ventes et de la valori 21/08/2022Chef de Secteur Téléphonie mobile - Secteur NORD H/F Dmf Sales & Marketing Nord-Pas-de-Calais, Nord - Lille Dans le cadre de son développement, DMF recrute pour un de ses clients BTBD filiale du Groupe Bouygues Telecom, leader en téléphonie mobile un chef de secteur H/F pour intervenir sur le réseau Banque, GMS &am 18/07/2022Chef de Secteur Téléphonie mobile - Secteur NORD basé Arras H/F Dmf Sales & Marketing Nord-Pas-de-Calais, Pas-de-Calais - Arras Dans le cadre de son développement, DMF recrute pour un de ses clients BTBD filiale du Groupe Bouygues Telecom, leader en téléphonie mobile un chef de secteur H/F pour intervenir sur le réseau Banque, GMS &am 18/07/2022Entrepreneur Investisseur & Chef d'entreprise Franchisé Independant ME AND MY BOSS Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Haute-Saône - 70400 HERICOURT La société Fondée par 3 chefs d'entreprise et entrepreneurs expérimentés, cette enseigne de restauration innovante est un nouvel acteur du burger. Attention! Il ne s'agit pas d'une énième enseigne de... 19/08/2022 - de produit marketing F/H CDI RANDSTAD Localisation NORD-PAS-DE-CALAIS, Nord - 59000 Lille Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs f/h travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle... 19/08/2022 -
Fournir une boîte à outils juridique pour favoriser le transport fluvial », Michaël Surelle, chef d'agence territoriale du développement Nord-Pas-de Vous n'avez pas trouvé l'emploi recherché ? Essayez notre nouvel outil de matching pour trouver l'emploi qui vous convient. Île-de-France CDI - le cadre d'une création de poste, notre client recherche un Chef de Secteur avec des responsabilités supplémentaires liées à la gestion d'une SCA Leclerc. 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Postuler et rejoignez notre industrielle monégasque ambitieuseResponsable de Zone AsieInscrivez-vous et recevez les offres d'emploi Chef De Secteur dès leur parution directement dans votre boite mail. Amiens CDI - client est fortement implanté en Europe sur les marchés de la salle de bains à destination des professionnels négoces et des grandes surfaces de bricolage GSB, avec une forte notoriété sur sa marque, grâce à la qualité de ses produits et de ses le cadre d'un remplacement, il recrute un Chef de Secteur Pro & GSB - Nord, poste basé dans le à taille humaine en pleine croissancePoste avec de l'autonomie, du challenge et de la polyvalence Lyon CDI - d'accompagner la croissance de notre client, votre mission principale sera de développer et animer un portefeuille d'installateurs directs nationaux ou régionaux sur l'ensemble de la région construirez et mettez en oeuvre le plan d'action annuel de votre majeur en climatisation et chauffageAutonomie sur le développement de votre portefeuille client et de vos ventesChef de Secteur H/F - PGC audio, vidéo - Groupe international, un des leaders de son secteur Loire-Atlantique CDI - au Directeur de la Force de Vente, le Chef de Secteur - PGC Audio, vidéo a pour mission de développer les ventes des produits audio vidéo auprès des comptes spécialistes dont il a la responsabilité dans son secteur géographique, dans le respect de la stratégie commerciale du Groupe. La zone à couvrir s'étend du Finistère à la international, un des leaders de son secteurPoste évolutif vers fonctions siègeChef de Secteur H/F - Sécurité bâtimentAu sein d'un fabricant de solutions de fermetures et de contrôle d'accès, vous êtes en charge du développement commercial de votre zone, à savoir la région Auvergne Rhône Alpes. Pour ce faire, vous animez et développez un réseau de distributeurs quincaillerie bâtiment et menez des actions de prescription auprès du réseau d'installateurs menuisiers, serruriers, aluminiers....Groupe internationalPoste évolutifResponsable de Secteur H/F - Bailleur social, Ile-de-France Issy-les-Moulineaux CDI - êtes responsable de la gestion quotidienne d'un patrimoine d'environ 1500 logements situés sur le département des Hauts-de-Seine. Vous gérez l'entretien courant des immeubles et êtes le garant de la qualité de service aux locataires. Vous managez l'équipe de dynamique de l'immobilier socialValorisant le développement des compétences de ses collaborateursChef de Secteur Liquide 02/59/62/80 H/F - Groupe international en forte croissance Lille CDI - client est un acteur en pleine expansion qui fabrique et commercialise un large panel de produits haut de gamme pour la GMS. Il se positionne aujourd'hui comme un acteur incontournable sur le marché du liquide et recrute, dans le cadre d'une reprise de secteur, un Chef de Secteur Liquide 02/59/62/ international en forte croissancePoste avec de l'autonomie, du challenge et de la polyvalenceConsultant H/F - Secteur public Paris-8e-Arrondissement CDI - une ESN, basée à Courbevoie, en intégrant le département consacré à l'accompagnement du secteur public dans ses enjeux de transformation. Afin de consolider son équipe de 60 personnes, notre client recherche des Consultants Secteur Public de tous niveaux Vous intervenez entre autres sur des sujets de conduite du changement dans les domaines de la protection sociale, de la santé, de l'urbanisme et de la en services IT - Secteur publicConsultant - Consultant Senior - ManagerConsultant Secteur Santé H/F - Secteur public Paris-15e-Arrondissement CDIEn tant que Consultant Secteur Santé, vous êtes en charge de porter des missions d'évaluation, de mise en oeuvre des politiques publiques dans le domaine de la santé. Pour cela, vous vous appuyez et vous managez des Consultants ayant une expérience moins au sein d'une structure familialePorter votre appui pour des projets impactantsConsultant Secteur Public H/F - Secteur public Hauts-de-Seine CDI - une ESN de renommée en intégrant le département consacré à l'accompagnement du secteur public dans ses enjeux de transformation. Afin de consolider son équipe constituée de 60 personnes, notre client recherche des Consultants Secteur Public de tous niveaux Vous intervenez entre autres sur des sujets de conduite du changement dans les domaines de la protection sociale, de la santé, de l'urbanisme et de la en services IT - Secteur publicConsultant - Consultant Senior - ManagerInscrivez-vous et recevez les offres d'emploi Chef De Secteur dès leur parution directement dans votre boite n'avez pas trouvé d'offre d'emploi vous convenant pour Chef De Secteur ?Inscrivez-vous et recevez les offres d'emploi Chef De Secteur dès leur parution directement dans votre boite votre CV et nous vous contacterons dès la parution de nouvelles offres correspondant à vos ne pas nous confier votre recherche ?Déposez votre CV, nous vous trouvons l'emploi idéal. mede terre. Pour le secteur animal, ce sont en premier lieu les produits laitiers (12 %) et les œufs et volailles (11%) qui sont ainsi commercialisés. En Nord-Pas de Calais, un grand nombre de producteurs laitiers (680) ont une référence (quota) en vente directe. Pour les légumes, la part représentée par les circuits courts est importante dans le chiffre Dansle cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) chef(fe) de secteur pour les départements 59 / 62 / 02 / 80. Ce qu’on vous propose En rejoignant notre équipe commercial, vous devenez le représentant de la société et de ses valeurs auprès des HM / SM sur le secteur Nord, un des secteur le plus dynamique en France. . 740 491 1 465 561 190 90 447chef de secteur nord pas de calais
